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Economic Research Group Legal Research Group

Monika Schlachter and Jana Hagenmüller:
Anforderungen von Entgeltgleichheit und Entgelttransparenz an die tarifliche Arbeitsbewertung,
in: Soziales Recht (SR) 2026, p. 42-58.

Daniel Ulber:

Geschlechtergerechte Weiterbildung – Rechtsrahmen, Instrumente und Reformperspektiven,
in: DIAS 2025, p. 50-54.

Daniel Ulber:

Hugo Sinzheimer und das moderne Arbeitsrecht,
in: SR 2025, p. 119-126.

Daniel Ulber:

Die grundrechtliche Architektur der Tarifautonomie,
in: NZA 2025, p. 918-923.

Daniel Ulber:

Die Grundrechtsbindung der Tarifvertragsparteien vor dem BVerfG,
in: NZA 2025, p. 449-455.

Dominik Leist:

Kommentierung zu Art. 12 und Art. 28 der EU Charter of Fundamental Rights,
in: C. Hiessl (Ed.), EU Labour Law - A Commentary, 2025, Wolters Kluwer, The Netherlands (in englischer Sprache).

Jaqueline Stein:

Das neue Mutterschaftsrecht - Rechtslage vor und nach der Reform - Schwangerschaftsabbrüche in der Systematik des MuSchG,
in: NZA 2025, 1066.

Jaqueline Stein:

§ 15 AGG in der Fallbearbeitung,
in: JuS 2025, 203.

Daniel Ulber and Georg Kuhs:

Anmerkung zum Urteil des EuGH vom 26.9.2024,
Procedural Effects of the Principle of Effectiveness in EU Law,
in: ILaRC 2025, 138-143.

Monika Schlachter:

Germany, in: Ratti/ Brameshuber/ Pietrogiovanni (Hrsg.), The EU Directive on Adequate Minimum Wages: Context, Commentary and Trajectories, Bloomsbury Publishing, London 2024, S. 427-442.

Dominik Leist:

Blanket ban on leave compensation in the event of voluntary early retirement and employee's burden of proof for reasons for prior non-utilisation violate EU law (Case C-218/22), in: EU-Law-Live’s: The Week 2024, Issue No. 17, S. 20-24, online available here.

Monika Schlachter:

EU-Arbeitsrecht unter dem Einfluss von Grund- und Menschenrechten, in: Fischer/ Schmidt (Hrsg.), Arbeitsrecht als geronnenes Verfassungsrecht?, Dokumentation der 12. Tagung Junge Arbeitsrechtswissenschaft vom 20.-22. Juni 2023, Nomos Verlag 2024, S. 15-28

Jana Hagenmüller:

Vorlagebesprechung zu VG Karlsruhe, Vorlagebeschl. v. 24.4.2023 – Rs. 349/23
in: ZESAR 2023, 432-435

Monika Schlachter:

Collective Bargaining and Adequate minimum wages in the EU, in: Auer/ Bankó/ Békési/ Berke/ Hazafi/ Ludányi (Hrsg.), Ünnepi tanulmányok, Kiss György 70. Születésnapjára, Festschrift für György Kiss zum 70. Geburtstag, Wolters Kluwer, Budapest, 2023, S. 611-619.

Thomas Klein:

Kommentierung zu § 1 TVG (Abschnitt IV. 4. bis 7. b, 8. a und c, 9.), in: Däubler (Hrsg.), Nomos-Kommentar zum Tarifvertragsgesetz mit Arbeitnehmer-Entsendegesetz, 5. Auflage 2022, Nomos-Verlag, Baden-Baden.

Thomas Klein:

Kommentierung der Präambel und der Artikel 1, 7, 8, 10, 11, 15, 23, 31, 33, 47, 52, 53 GRC, in: Boecken/Düwell/Diller/Hanau (Hrsg.), Gesamtes Arbeitsrecht, 2. Auflage, Band 2, Nomos-Verlag, Baden-Baden 2023.

Thomas Klein and Dominik Leist:

Kommentierung zu §§ 11 und 11a AÜG, in: J. Ulber/D. Ulber (Hrsg.), Arbeitnehmerüberlassungsgesetz, 6. Auflage, Bund-Verlag, Frankfurt am Main.

Thomas Klein and Ferdinand Lentes:

Examensübungsklausur Arbeitsrecht: Unfairer Überraschungsbesuch, in: ZJS 2022, 839-848.

Thomas Klein:

Unionsgrundrechtlicher Kinderrechtsschutz – Praktische Auswirkungen in der Rechtsprechung und Entwicklungspotentiale ua. im Wirtschafts- und Arbeitsrecht, in: SR 2023, 20-34.

2022

Monika Schlachter:

The initiative of the European Commission for improving working conditions in platform work, in: Festliche Studien zum 85. Geburtstag von Universitätsprofessor Tamás Prugberger, Miskolc Law Review 2/ 2022, Universitätsverlag Miskolc, S. 384-392.

Monika Schlachter:

Anmerkung zu BAG, 28.10. 2021 – 8 AZR 371/20, AP AGG § 15, Nr. 30

Monika Schlachter and Thomas Lehnert:

Kündigungsschutz für Hinweisgeber – Vorgaben der Europäischen Grundrechtecharta, in: EuZA, 4/ 2022, 431-452.

Thomas Klein and Georg Kuhs:

Anmerkung zu EuGH, Urteil from 24.2.2022 - C-262/20 (Glavna direktsia "Pozharna bezopasnost i zashtita na naselenieto")
in: ZESAR 2022, 342-352.

Thomas Klein and Georg Kuhs:

Der Grundsatz „Kein Lohn ohne Arbeit“ und seine Ausnahmen in der Klausur am Beispiel des Betriebsrisikos im Corona-Lockdown – Fallbearbeitung im Arbeitsrecht – Teil 3,
in: Zeitschrift für das Juristische Studium (ZJS) 2022, 510–515.

Monika Schlachter, Thomas Klein and Daniel Klocke:

Standort- und Beschäftigungssicherung in Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen,
in: HSI Schriftenreihe Band 43, Bund Verlag, 2022.

Monika Schlachter:

The Self-employed Persons under the European Social Charter,
in: Schuber, C. (Hrsg.), Economically-dependent Workers as Part of a Decent Economy, International European and Comparative Perspective, A Handbook, Beck Verlag, 2022, 242-253.

2021

Monika Schlachter:

Vordienstzeitenanrechnung zwischen Freizügigkeit und Betriebstreue,
in: DRdA, 6/2021, S. 463-472.

Monika Schlachter:

Kopftücher und Neutralitätsanordnung - die Religionsfreiheit im Diskriminierungsrecht
in: ZESAR 11/2021, 477-483.

Monika Schlachter:

Die rechtsvergleichende Auslegung sozialer Rechte durch den EGMR
in: Klapp/ Linck/ Preis/ Reinhard/ Wolf (Hrsg.),
Die Sicherung der kollektiven Ordnung, Festschrift für Ingrid Schmidt,
C. H. Beck Verlag, München 2021, S. 1021-1031.

Monika Schlachter and Alexander Schneider:

Der Verfall von Urlaubsansprüchen – Vorabentscheidungsersuchen des BAG vom 7.7.2020,
in: RdA 4/2021, S. 240-246.

Monika Schlachter:

Diskriminierungsschutz zwischen Unionsrecht und Grundgesetz – Relevante Prüfungsmaßstäbe einer Grundrechtskontrolle
in: Brose/ Rolfs/ Schneider/ Temming/ Greiner/ Sagan/ Stoffels/ Ulber (Hrsg.), Grundlagen des Arbeits- und Sozialrechts
Festschrift für Ulrich Preis zum 65. Geburtstag, C. H. Beck Verlag, München 2021, S. 1157-1165.

Thomas Klein:

Das Vorrang- und Beschleunigungsgebot nach § 44 EGZPO,
Das Vorrang- und Beschleunigungsgebot nach § 44 EGZPO,
in:MDR 2021, S. 393-397.

Thomas Klein:

Rufbereitschaft als Arbeitszeit? („Dublin City Council“),
Anmerkung zu EuGH v. 11.11.2021 - C-214/20,
in: jurisPR-ArbR 1/2022 Anm. 1.

Dominik Leist and Thomas Klein:

„Mittelbare Drittwirkung der Grundrechte und Arbeitskampfrecht am Beispiel der Streikmobilisierung auf dem Firmenparkplatz - Fallbearbeitung im Arbeitsrecht – Teil 1“,
in: ZJS 2021, 572-577

Daniel Polzin:

Die Regulierung von Werkverträgen und anderen arbeitsbezogenen Unternehmenskooperationen
in: RdA 2021, S. 84 – 90.

2020

Monika Schlachter:

Rechtliche Anreize zur Tarifbindung im Ausland – Modell für Deutschland?, in: SR 6/2020, S. 205-216.

Monika Schlachter, Birgitta Nyström and Johann Mulder:

Seniority in a comparative perspective, in: Arbeidsrett, Vol XVII/II/2020, pp. 114-151.

Monika Schlachter:

Verdeckte Video-Überwachung am Arbeitsplatz bei Verdacht auf Diebstahl – Urteil des Europäischen Gerichtshofs für Menschenrechte vom 17.10.2019 (Rechtssache López Ribalda und andere./.Spanien),
in: EuZA 4/2020, S. 533-544.

Monika Schlachter:

100 Jahre ILO und die Suche nach sozialer Gerechtigkeit,
in: EuZA 2/2020, S. 143-156.

Monika Schlachter:

Erfurter Kommentar zum Arbeitsrecht,
20. Aufl., C.H. Beck Verlag, München 2020: AEntG; Art. 157 AEUV; AGG; BBiG; EGBGB; EntgTranspG; JArbSchG; MuSchG; Rom I, II-VO.

Jan Aufterbeck and Henry Lambertz:

Verhandeln von einzelnen Vertragsteilen: Anforderungen an das „individuelle Aushandeln“ i.S.v. § 305b BGB, Anmerkung zu LG Karlsruhe, Urteil vom 15.11.2010 – 3 O 32/19, juris PraxisReport Arbeitsrecht 40/2020 Anm. 5.

Jan Aufterbeck:

Unterschied von Mitteilungspflicht und prozessualer Darlegungslast des Arbeitgebers bei Betriebsratsanhörung nach § 102 Abs. 1 Satz 1 BetrVG wegen beabsichtigter außerordentlicher Kündigung nach § 626 BGB, Anmerkung zu BAG, Urteil vom 07.05.2020 – 2 AZR 678/19, juris PraxisReport Arbeitsrecht 37/2020 Anm. 4.

Jan Aufterbeck:

Ansprüche aus Sozialplan nach Widerspruch gegen Betriebsübergang und Auslegung eines Sozialplanes, Anmerkung zu LAG Hamburg, Urteil vom 13.05.2020 – 7 Sa 146/19, juris PraxisReport Arbeitsrecht 36/2020 Anm. 3.

Jan Aufterbeck:

Fehlerhafte Betriebsratsanhörung und Verdachtskündigung: Anforderungen an Verdachtsmoment und Anhörungspflicht des Arbeitgebers, Anmerkung zu LAG Mainz, Urteil vom 11.02.2020 – 8 Sa 46/19, juris PraxisReport Arbeitsrecht 34/2020 Anm. 4.

Jan Aufterbeck:

Darlegungslast bei Anhörungsrüge nach § 78a Abs. 1 und 2 ArbGG und Grenze der Zumutbarkeit, Anmerkung zu BAG, Beschluss vom 25.06.2019 – 10 AZN 567/19,
in: jurisPR-ArbR 33/2020 Anm. 9.

Jan Aufterbeck:

Reichweite einer Ausgleichsklausel in Prozessvergleich: Auslegung nach den §§ 133, 157 BGB, Anmerkung zu LAG Rostock, Urteil vom 12.05.2020 – 5 Sa 179/19,
in: jurisPR-ArbR 32/2020 Anm. 4.

Jan Aufterbeck:

Ausübungskontrolle bei Versetzung: Anforderungen an das „billige Ermessen“ nach § 106 GewO, § 315 BGB unter Berücksichtigung tarifvertraglicher Regelungen und gesetzlicher Vorschriften, Anmerkung zu LAG Mainz, Urteil vom 04.03.2020 – 7 Sa 22/19,
in: jurisPR-ArbR 31/2020 Anm. 4.

Jan Aufterbeck:

Zum Arbeitnehmerstatus eines Fußballschiedsrichters, Anmerkung zu LAG Hannover, Urteil vom 12.02.2020 – 2 Sa 172/19,
in: jurisPR-ArbR 30/2020 Anm. 7.

Jan Aufterbeck:

Kündigung eines Fußballprofis wegen Rassismusvorwürfen: Außerdienstliches Verhalten als Kündigungsgrund?,
Anmerkung zu ArbG Chemnitz Urteil vom 11.12.2019 – 9 Ca 1416/19,
in: jurisPR-ArbR 29/2020 Anm. 8.

Jan Aufterbeck:

Streitwert des Auskunftsanspruchs nach Art. 15 Abs. 1 DSGVO regelmäßig 500 Euro,
Anmerkung zu LAG Nürnberg, Beschluss vom 28.05.2020 – 2 Ta 76/20,
in: jurisPR-ArbR 28/2020 Anm. 8.

Jan Aufterbeck:

Schadensersatz wegen Verletzung des Bewerbungsverfahrensanspruchs: Darlegungs- und Beweislast des abgelehnten Bewerbers,
Anmerkung zu BAG, Urteil vom 28.01.2020 – 9 AZR 91/19,
in: jurisPR-ArbR 28/2020 Anm. 1.

Ron-Jo Koenen and Thomas Lehnart:

Schutzpflichten des Arbeitgebers für die Gesundheit der Beschäftigten - Arbeits- und strafrechtliche Aspekte am Beispiel der Corona-Pandemie,
in: Betriebs-Berater (BB) 2020, S. 1525-1531.

Thomas Klein:

Ausgleichsansprüche nach der Fluggastrechte-Verordnung bei streikbedingter Annullierung oder Verspätung,
in: EuZW 2021, 23-29.

Thomas Klein:

Neue Akzente in der verfassungsgerichtlichen Rechtsprechung zum Streikrecht,
in: Neue Juristische Wochenschrift (NJW) 2020, 3069-3073.

Thomas Klein:

Rechtmäßigkeit einer Altersgrenze von 60 Jahren für die Tätigkeit als Pilot einer für den Geheimdienst tätigen Fluggesellschaft,
in: Europäische Zeitschrift für Arbeitsrecht (EuZA) 2020, 511-521 (mit Joshua Kern).

Thomas Klein:

Ansprüche des Gläubigers bei Zahlungsverzug des Schuldners,
in: Juristische Arbeitsblätter (JA) 2020, 8-12.

Dominik Leist and Thomas Klein:

Grundrechtsanwendung und Grundrechtsschutz im europäischen Mehrebenensystem - Neuausrichtung durch die "Recht-auf-Vergessen"-Beschlüsse des Bundesverfassungsgerichts,
in: ZESAR 2020, S. 449-458.

Daniel Polzin:

Das politische Streikrecht in Deutschland – eine Bestandsaufnahme,
in: Soziales Recht (SR) 2020, 216-230.

Alexander Schneider:

Die Grundrechtsfähigkeit der Personalvertretung,
in: Die Personalvertretung (PersV) 2020, S. 124-135.

Katrin Treppschuh, Alexander Schneider and Ronny Ehlen:

Das Bundessozialgericht als „Bremse“ der Reprofessionalisierungstendenzen (honorar-)ärztlicher Tätigkeit? – Eine interdisziplinäre Untersuchung,
in: Vierteljahresschrift für Sozial- und Arbeitsrecht (VSSAR) 2020, S. 23-48.

2019

Monika Schlachter:

Trade union representation for new forms of employment,
in: European Labour Law Journal (ELLJ) 2019, Vol. 10 (3), S. 229-239.

Monika Schlachter:

Die Europäische Sozialcharta als Mittel zur Auslegung von EU-Grundrechten,
in: Soziales Recht 3/2019, S. 165-174.

Monika Schlachter, Johannes Heuschmid and Daniel Ulber:

Arbeitsvölkerrecht, Mohr Siebeck, Tübingen 2019.
Beiträge von Frau Schlachter: S. 1 ff., S. 37-116, S. 201-404, S.491-498.

Monika Schlachter:

Drittwirkung von Grundrechten der EU-Grundrechtecharta,
in: ZESAR 2/19, S. 53-58.

Monika Schlachter:

Streiks in der Daseinsvorsorge in rechtsvergleichender Betrachtung,
in: EuZA 1/2019, S. 81-98.

Jan Aufterbeck:

Kein Anspruch des Betriebsrats auf Übergabe oder Einsichtnahme in Personalumsatzstatistik des Arbeitgebers nebst Anlage,
Anmerkung LAG Kiel, Beschluss vom 26.02.2019 – 2 TaBV 14/18,
in: jurisPR-ArbR 35/2019 Anm. 3.

Jan Aufterbeck:

Vorübergehender Bedarf an der Arbeitsleistung,
Anmerkung zu BAG, Urteil vom 23.01.2019 – 7 AZR 212/17,
in: jurisPR-ArbR 24/2019 Anm. 3.

Jan Aufterbeck:

Umfang des Vorlageanspruchs des Betriebsrats bei Personalplanung,
Anmerkung zu BAG, Beschluss vom 12.03.2019 – 1 ABR 43/17,
in: jurisPR-ArbR 6/2019 Anm. 5.

Thomas Klein:

Primärrechtskonformität der revidierten Entsende-Richtlinie,
in: EuZW 2019, S. 673-679.

Thomas Klein:

Kommentierung zu § 185 SGB III,
in: Gagel (Begr.), SGB II/SGB III Kommentar, 75. Ergänzungslieferung.

Thomas Klein:

Gesetzliche Tarifeinheit: Nachgebessert und dennoch mangelhaft? – Änderung des § 4a Abs. 2 Satz 2 TVG,
in: Der Betrieb (DB) 2019, S. 545-551.

Thomas Klein:

Ungleichbehandlung wegen der Religion oder Weltanschauung bei kirchlichen Arbeitgebern – Art. 4 Abs. 2 der Richtlinie 2000/78/EG nach den Urteilen in den Rs. Egenberger und IR,
in: ZESAR 2019, S. 18-26 (mit Ammar Bustami).

Thomas Klein and Dominik Leist:

EU law requires working time recording: Consequences of the ECJ-ruling in the case 'CCOO' for member states and especially Germany,
Dispatch No. 19 des Comparative Labor Law & Policy Journal, published online at: http://cllpj.law.illinois.edu/dispatches

Thomas Klein and Dominik Leist:

Die unionsrechtliche Pflicht zur Arbeitszeiterfassung,
in: ZESAR 2019, S. 365-372.

Thomas Klein and Alexander Schneider:

Die Umsetzung der Entsenderichtlinie,
in: SR 2019, S. 72-87.

Thomas Klein and Katrin Treppschuh:

Effizienterer Menschenrechtsschutz durch Vorabbefassung des Europäischen Gerichtshofs für Menschenrechte? Chancen einer Ratifikation des 16. Zusatzprotokolls zur Europäischen Menschenrechtskonvention,
in: Kritische Vierteljahreszeitschrift für Gesetzgebung und Rechtsprechung (KritV) 2019, S. 253-274.

Thomas Klein and Alexander Schneider:

Die Änderung der Entsenderichtlinie,
in: SR 2019, S. 21-36.

Dominik Leist:

Umfang des unionsrechtlich gebotenen Viktimisierungsschutzes zugunsten von Unterstützern einer diskriminierten Person, Anmerkung zu EuGH, Urteil vom 20.06.2019 - C-404/18 ("Hakelbracht u.a."),
in: jurisPR-ArbR 33/2019, Anm. 2.

Dominik Leist:

Unionsrecht gebietet Pflicht zur systematischen Arbeitszeiterfassung, Anmerkung zu EuGH, Urteil vom 14.05.2019 - C-55/18 („CCOO“),
in: jurisPR-ArbR 22/2019, Anm. 1.

Dominik Leist:

Auslegung einer Bezugnahme auf Tarifverträge: Unbeachtlichkeit eines zusätzlichen Verweises auf einschlägige Betriebsvereinbarungen, Anm. zu BAG, Urteil vom 11.07.2018 - 4 AZR 533/17,
in: jurisPR-ArbR 8/2019 Anm. 5

Dominik Leist and Thomas Klein:

Die unionsrechtliche Pflicht zur Arbeitszeiterfassung,
in: ZESAR 2019, S. 365-372.

Daniel Polzin:

Die Maßgeblichkeit des Streikbeschlusses für die Ermittlung des Streikziels (NZA 2019, 753 - 758),
Der Zweck des Nachtarbeitsausgleichs gem. § 6 Abs. 5 ArbZG im Spiegel der Rechtsprechung: Widersprüche, Fehler, Lösungsmöglichkeiten
in: Soziales Recht (SR) 2019, S. 303-315.

Alexander Schneider and Thomas Klein:

Die Umsetzung der Entsenderichtlinie,
in: SR 2019, S. 72-87.

Alexander Schneider:

Die Heranziehung der EMRK in der juristischen Fallbearbeitung nach dem Vorbild der Rechtsprechung – dargestellt am Beispiel der Rechtsprechung zum Beamtenstreikrecht,
in: JA 2019, S. 9-15 (mit Dr. Thomas Spitzlei).

Alexander Schneider and Thomas Klein:

Die Änderung der Entsenderichtlinie,
in: SR 2019, S. 21-36.